努力只为向上

没有的， 我这个就是字面意思。

有一个地名叫无为，与他有联系吗

对于个股的高度发展而言，我认为量价是最关键的。尤其是放量后，也就是分歧。

分歧解决的方式和力度，决定了后续的发展可能性。有些股通过地天的连板解决放量分歧。有些是烂板放量靠隔日的承接拉起来解决分歧。

还有些是靠断板承接，形成断板趋势。
还有些是靠连续几日的均线量价换手，等待时机。

但不管怎么演变，价格是不能持续失去的，不然高度就是大亏的来源。

而形态来说，到底是爆量连板，爆量断板，或者均线二波，这些没有定势，取决于行情的发展和选择。

并不存在比如连续加速后的爆量就是顶，缩量就不是顶的规律。这些都是形而上学。

真正的规律是人性的博弈规律。

1、很多人炒股只在意赚与亏，其实不对的，重要的是为什么买？为什么持？为什么卖？赚与亏只是认真思考的副产品，当我们打通思考的逻辑后，赚与亏就没那么重要了，把她交给市场吧，坦然以待。

2、龙头是一定要尊重的，尊重龙头就是尊重历史。龙头生长过程里产生的巨大示范效应，决定了龙头死的时候一定还会带动一次亏钱效应。悄悄的来，悄悄的走，那是普通人的一生。股票跟人生，有很强的同源性

3、股性。比如说某个股票，在一段时间内，只要涨停，就不会炸板，次日必不坑人，那么像这样的股票，是值得积极去试去参与的。一只股票的赚钱效应，就像它积累的福报，从不坑人，那么参与者就会越来越多，做多共性就会越来越强，这就渐渐的成了一种交易规律。

4、只要是爆量就是分歧，分歧就是一部分出货，一部分进货，关键是进货的这批人接下来的态度，以及场外资金的态度，将决定隔日的走势。

5、因为止损不果断，造成大幅亏损，而且严重影响了交易节奏。错误的交易，第二天集合竞价割效果最好。

6、左侧交易选择的标的，一波反弹后有资金强烈关照的股票快速下跌的机会,这样的股票介入的机会是在连续杀跌后缩量反抽后再杀跌的时候,注意,杀的越连贯越好,抽的时间越短越佳.突出一个速率和连贾

7、做反抽看的是跌幅，跌速，龙头属性。有的时候企稳是个小阳，有的时候第二天直接反包。主要考虑的是连贯跌幅，记住很重要的一点，跳空大缺口的下跌，这个就得小心，尽量不要做。

小资金想做大是靠抓拐点，顺氛围，买人气。一步一步的走

空仓轻仓常态化

股市不知多少人错把欲望当成爱，于是“股市虐我千百遍，我待股市如初恋”成了千古绝唱。“天道酬勤”不知道误导了多少股民。股市看着每天都有机会，但当你真的伸手的时候会发现多数的馅饼而是陷阱。

每年确定性的机会并不多，那些机会多数是重大国策以及突发性事件催发后被市场认可从而形成主线。比如去年的碳中和、医药。今年的大基建、绿电、汽车等主线。这样确定性机会一年之中大概有三四个月的黄金期。具体落实到月，平均下来一个月也没有几次出手的机会。比如八月初到十月初根本没有像样的机会。

多数人的亏损源于高频交易。尤其是从打板盛行开始，导致很多人无视情绪周期和个股地位，每天如无头苍蝇不是在打板就是在打板的路上。偶尔成功一个以为顿悟了，盲目自信起来后根本停不下来，走的远了忘记为什么出发。

如果在龙头身上都赚不到米，更不要奢望在杂毛上翻身。多数人是在杂毛上得到了甜头，然后迷信静态的技术可以战胜动态的市场，最后加倍亏在杂毛身上。说到这肯定有杠精不服气，先摸摸自己的荷包再说吧。

很多人以为天资不够或者自己不够努力是造成严重亏损的主要原因。在我眼里大部分人亏损的主要原因是不懂得休息。尤其是大肉之后容易膨胀。

殊不知每次龙头断板都有退潮风险，本想趁热打铁，结果还没热乎的米就吐了出去。对于小白来说最简单的防狼术就是高标龙头断板无论是否按钮就进入休息状态，直到龙头反核后再次出手。对于有点基础的老手可以通过市场后排跟风出现出现亏米效应预判龙头次日大概率断板。从而做出止盈或者停止开仓的计划。

当把休息常态化就不会被漫天的消息凌乱心神，当把休息常态化更不会被什么均线缠绕、平台突破等技术蒙蔽双眼。当把休息常态化更容易感受市场冷暖推演龙头前世今生。当把休息常态化你们会感受更多得到更多。

致那些经历很多但依然怀揣梦想的人

什么叫核心，核不死的就叫核心。就是不断的经历分歧，又能扛住分歧不断走强的才能称之为核心

一波行情里面。连板高度，断板高度，题材高度，规律都是一样的。

连板高度加强，有利于换手或题材高度。但后面的如果通杀，连板不可能有高度。

反之，国脉松动，南天肯定要承压，南天松动，彩虹竞业达都会承压。这里大概率是后者先掉队，少数时候，市场换手核心会走分歧换手再强。

比如这里如果指数与情绪都分歧后再起，那么形成新的一波，那么依然会有新的连板和换手核心，换手核心也会可能是前面的换手核心比如南天再走起来，不一定是国脉。要看市场怎么选。

这些规律，前面都总结过了。五到九月初这些规律都反复被利用。而九月整月，指数，量，换手高度都是被按，所以连板也没有高度。所以才有那么多休息时间。