说说开公司创业和炒股创业

有人开公司的方式来开创事业，有人炒股起家，二者极为相似，有幸二者都经历过，说说感触。

第一部分，先说开公司。

开公司方便起见简单的把它分为两大块。一块是“主营业务”，一块是业务以外的“其它环节”。
主营业务具体每个公司不一样，这里就不说主营业务了，以下只说其它环节。
注册：往返跑五六个部门，花费半个多月，盖了30几个章子才算注册完，前脚刚离开，还没到家各类推销骚扰电话就打进来。现在好些了有了联合服务大厅。
租场地：如果后面合约到期什么的还要面临搬家。公司搬家不是一般的麻烦。
装修：花多少钱最后都带不走。但是还要弄一弄。
招聘：大部分人创业都是小公司，这种公司是很难招到人才，很难留住员工的，结果就是永远招不到人才，即便是庸才也不稳定，永无休止的招聘，永无休止的糟心。
离职：小公司一个萝卜一个坑，即便其它人可以补位，工作负荷也非常大，难以承受。有人离职很麻烦。公司马上面临难以正常运转。一旦有离职员工使坏什么的甚至还会有偶发性集体离职的情况发生。那也是灾难性的。
培训：要想真正掌握公司的业务其实起码三个月的培训，本来原有的力量做业务就已经饱和状态，这个培训给老员工带来很大压力。但是新人是最不稳定的，有的没培训完就不干了，有的培训完没多久不干了。也有些人压根就过不了培训，确实有些人学不会东西。剩下少数能留下来的人，三两个月接触业务，其实就是在不断的给公司流失客户作为代价培养的，没办法，没有半年以上是无法真正熟练的。
竞争对手：有人的地方就有江湖，各行各业都是，竞争对手不捣乱是小概率事件。轻的损失业务，重的对公司毁灭性打击。
设备维护：每项工种都是有人干的，你不会干就要请人，但不能没人做。
客户投诉：即便做的再好，仍然有客户无理取闹，这要牵扯精力去处理。遇到严重的工商介入，也是非常麻烦。领导的面子你还是要给。
税务保险：小公司一般都是兼职会计，你要去和会计对接各种事。缴纳社保还是需要你自己去跑银行。
员工：小公司制度是无法做到根本性健全的，即便你制度还不错，是人就不愿意遵守制度，这是天性。更多的是靠老板的个人魅力去带。但无论什么样的员工和老板的立场永远是不一样的，也永远做不了朋友。发再多奖金，请吃再多次饭都改变不了这一现实情况。平日100个好，有1个不好就完了。轻者不好好干了，严重一点儿就离职了。
其它：还有杂七杂八的一时想到的还有很多。

这些琐碎的事，有一项出了问题，你还想安心吃饭和睡觉，可能么。然而，不出问题更不可能了。

这还不包括业务，就是能让公司生存的业务那块，还没开始说呢。。。。。。


第二部分，再说说炒股。

炒股的主营业务：炒股一买一卖相当于开公司的主营业务，二者都是靠这块赚钱。
炒股的其它环节：开户绑卡缴印花税那些去营业部一次就一劳永逸了。一个人就是一个团队，一个人就可以打响一场战役。无论多大的战役，小到几万元，多到几亿甚至几十亿，都可以一个人操控来完成。不担心注册、招聘、装修、培训、离职、员工、税务等种种烦心琐事，也不担心商业机密泄露，只需要自己做的对就行了。
其实相当于炒股比开公司少了“其它环节”。

第三部分，二者盈亏问题的对比。
炒股的人可能会说炒股难，要有技术等等。其实开公司赚钱同样难，很多公司也是要先亏损好多年才能盈利，甚至永远没机会盈利，这和炒股学技术类似。炒股和开公司一样，赚钱都难。创业也都是二八定律，成功的很少，失败的多。最终赚钱易否都是看悟性、看水平。二者的发展空间都差不多，公司做的极好的十年可以上市，股票做的极好的十年也有到几十亿的。

我的感受：
职业炒股比起开公司，省心太多了，尤其是做超短，买错了一刀割了，明天又可以重新开始。